Türkiye'de köprü günler ve uzun hafta sonları 2026
2026 yılında 3 uzun hafta sonu ve izin kararı anlamına gelmeyen 5 olası köprü günü bulunur.
2026 yılının uzun hafta sonları ve köprü günleri geride kaldı; yılın son tatil günü 29 Ekim 2026 Perşembe idi. Sonraki takvim: Köprü günler ve uzun hafta sonları 2027
Resmi tatillerin haftanın hangi gününe geldiğine bakarak hafta sonuyla nasıl birleştiğini görebilirsiniz. Bu sayfa, doğrulanmış tatilleri bitişik hafta sonlarıyla birlikte gösterir ve arada kalan tek iş gününü köprü günü olarak belirtir. Köprü günü işareti izin verildiğini göstermez; arife bulunan aralıklarda da yarım gün sınırı korunur.
Tatiller hafta sonuyla hangi aralıkları oluşturuyor?
| Bayram veya tatil | Tatilin denk geldiği günler | Hafta sonuyla birlikte | Olası köprü günü |
|---|---|---|---|
| Yılbaşı Sıradaki | Perşembe1 takvim günü | ||
| Ramazan Bayramı Sıradaki | - Yarım gün tatil; başlangıç saati 13.00 | 19-22 Mart 20264 takvim günü | Köprü günü bulunmuyor |
| 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı Sıradaki | Perşembe1 takvim günü | ||
| Emek ve Dayanışma Günü Sıradaki | 1-3 Mayıs 20263 takvim günü | Köprü günü bulunmuyor | |
| Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı Sıradaki | Salı1 takvim günü | ||
| Kurban Bayramı Sıradaki | - Yarım gün tatil; başlangıç saati 13.00 | 26-31 Mayıs 20266 takvim günü | |
| Demokrasi ve Milli Birlik Günü Sıradaki | Çarşamba1 takvim günü | Köprü günü bulunmuyor | |
| Zafer Bayramı Sıradaki | Pazar · Hafta sonuna rastlıyor; telafi tatili yok | Köprü günü bulunmuyor | |
| Cumhuriyet Bayramı Sıradaki | - Yarım gün tatil; başlangıç saati 13.00 | 28-29 Ekim 20262 takvim günü |
Bir bakışta
- Hafta sonundaki tam tatiller Hesaplanan
- Cumartesi veya pazara rastlayan, kanunda başka bir günle telafisi öngörülmeyen 4 tam gün tatil: Ramazan Bayramı (21 Mart 2026 Cumartesi) · Ramazan Bayramı (22 Mart 2026 Pazar) · Kurban Bayramı (30 Mayıs 2026 Cumartesi) · Zafer Bayramı (30 Ağustos 2026 Pazar)
- Uzun hafta sonlarının sayısı Hesaplanan
- Hafta sonuyla birleşen en az üç günlük 3 tatil aralığı
- Olası köprü günleri Hesaplanan
- Tatil ile hafta sonu arasında kalan, idari izin kararı olmadan izin sayılmayan 5 olası köprü günü: Yılbaşı: 2 Ocak 2026 Cuma, köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 1-4 Ocak 2026 tarihleri arasında toplam 4 takvim günü · 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı: 24 Nisan 2026 Cuma, köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 23-26 Nisan 2026 tarihleri arasında toplam 4 takvim günü · Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: 18 Mayıs 2026 Pazartesi, köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 16-19 Mayıs 2026 tarihleri arasında toplam 4 takvim günü · Kurban Bayramı: 25 Mayıs 2026 Pazartesi, köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 23-31 Mayıs 2026 tarihleri arasında toplam 9 takvim günü; arife sabahı tatil değildir, kesintisiz tatil için o sabah da izinli olmanız gerekir · Cumhuriyet Bayramı: 30 Ekim 2026 Cuma, köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 28 Ekim - 1 Kasım 2026 tarihleri arasında toplam 5 takvim günü; ilk gün yarım gün tatildir, tatilin başlangıç saati 13.00
Bu etiketli bilgi, MEB takviminde veya kanunda belirtilen tarihlerden hesaplanır; elde edilen sayı kaynakta ayrıca verilmez.
Takviminize ekleyin (.ics): Resmi tatiller 2026 Dosya yalnızca yayımlanmış tarihleri içerir; hesaplamayla elde edilen kayıtları içermez.
Emek ve Dayanışma Günü'nün cumaya gelmesi, pazar akşamına kadar üç günlük bir hafta sonu aralığı oluşturur. Yılbaşı, Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı ile Cumhuriyet Bayramı perşembeye rastladığından, her birinin ardından gelen cuma köprü günü olarak işaretlenir. Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı öncesindeki pazartesi ile Kurban Bayramı arifesinden önceki pazartesi de köprü günleridir; bu iki pazartesi farklı haftalardadır. Kurban Bayramı arifesinin salı öğleden sonra başlayan tatili, bitişik pazarla birlikte altı takvim gününe yayılırken Zafer Bayramı pazara denk gelir ve telafi günü oluşturmaz.
Tabloda doğrulanmış tatil kayıtlarını kendilerine bitişen cumartesi ve pazar günleriyle birlikte okuyabilirsiniz. Cuma veya pazartesiye gelen tam günlük bir tatil, hafta sonuyla birlikte üç günlük bir aralık oluşturur.
Gösterilen aralığın kaç takvim gününe yayıldığı ile kanuni tatil süresi aynı ölçü değildir. Ramazan ve Kurban Bayramı arifeleriyle Cumhuriyet Bayramı'nın önceki gününde tatil öğleden sonra başladığından, bu tarihlerin sabahını tam tatil süresine katmayın.
Hangi iş günü köprü oluşturabilir?
- Yılbaşı: Köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 1-4 Ocak 2026 tarihleri arasında toplam 4 takvim günü
- 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı: Köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 23-26 Nisan 2026 tarihleri arasında toplam 4 takvim günü
- Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: Köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 16-19 Mayıs 2026 tarihleri arasında toplam 4 takvim günü
- Kurban Bayramı: Köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 23-31 Mayıs 2026 tarihleri arasında toplam 9 takvim günü; arife sabahı tatil değildir, kesintisiz tatil için o sabah da izinli olmanız gerekir
- Cumhuriyet Bayramı: Köprü gününde izin kullanırsanız tatil ve hafta sonu günleriyle birlikte 28 Ekim - 1 Kasım 2026 tarihleri arasında toplam 5 takvim günü; ilk gün yarım gün tatildir, tatilin başlangıç saati 13.00
Bir tatil aralığı salı günü başlıyorsa hemen önceki pazartesi, önceki hafta sonuyla arasında köprü oluşturabilecek iş günüdür. Perşembe günü biten aralıkta ise sonraki hafta sonuna ulaşmak için arada kalan cuma köprü günü olarak gösterilir.
Köprü günü sütunu, tatille hafta sonu arasında kalan tek iş gününü gösterir; o gün için izin verildiği anlamına gelmez. Köprü günü varsa bu bölümdeki listede, izin kullanmanız durumunda oluşan tarih aralığını ve takvim günü sayısını görebilirsiniz. İdari izin için kurumunuzun kararını ayrıca kontrol edin.
Açıklama: İdari izin, kanundaki tatilden ayrı bir karara bağlıdır. Bu sitedeki cetvellere ve süre hesaplarına idari izin eklenmez; ilgili çalışanlar kendi kurumlarının kararını ayrıca kontrol etmelidir. Son veri kontrolü: 25 Ekim 2026
Cumartesiye veya pazara gelen tatiller
- Zafer Bayramı:
Hafta sonuna denk gelen tatiller kendi tarihlerinde gösterilir; kanun bu çakışma nedeniyle başka bir güne telafi tatili tanımaz. Cuma akşamı sona eren tatilden sonraki cumartesinin resmi daire ve kuruluşlar için tatil olması ise ayrı bir kanun hükmüdür. Bu sayfada söz konusu hüküm nedeniyle ek cumartesi sayılmaz; aralıkta görünen cumartesi, bitişik hafta sonunun parçasıdır.
Açıklama: Kanuna göre ulusal bayram ve genel tatil günleri cuma akşamı sona erdiğinde, resmi daire ve kuruluşlar için izleyen cumartesinin tamamı da tatildir. Bu hüküm hafta sonuna rastlayan tatil için telafi günü anlamına gelmez; özel işyerlerinde cumartesi çalışması iş mevzuatına ve iş sözleşmesine bağlıdır. Son veri kontrolü: 25 Ekim 2026
İdari izin için ayrıca karar gerekir
Köprü gününün takvimdeki yerini belirlemek, o gün hakkında alınmış bir izin kararını doğrulamak değildir. Site idari izin kararlarını kaydetmez ve gösterilen aralıkları bu kararlarla genişletmez. Planınızı yaparken kurumunuzun ilgili gün için yayımladığı kararı ve kararın sizi kapsayıp kapsamadığını inceleyin.
Merak edilenler
2026 takviminde kaç uzun hafta sonu ve olası köprü günü var?
Tatil ve hafta sonu tarihleri 3 uzun hafta sonu ile 5 olası köprü günü oluşturur. Köprü olarak belirtilen günler olağan hafta içi günleridir; idari izin uygulanması ayrıca karar gerektirir.
Köprü günü sütununda pazartesi yazıyorsa izin verilmiş midir?
Hayır, pazartesinin köprü günü olarak gösterilmesi o gün için idari izin verildiği anlamına gelmez. Bu kayıt, önceki hafta sonu ile salı başlayan tatil arasında kalan pazartesiyi belirtir. Salı günü arifeyse sabahı tatil değildir; kesintisiz tatil için pazartesinin yanı sıra arife sabahında da izinli olmanız gerekir.
Hafta sonuyla birlikte gösterilen aralığın tamamı bayram mıdır?
Hayır, gösterilen aralığın tamamı bayram olmak zorunda değildir; bayramın hemen öncesindeki veya sonrasındaki hafta sonunu da içerebilir. Arife günü ise yalnızca öğleden sonra kanuni tatildir.
Hafta sonuna gelen iki tatil sonraki iş gününe aktarılır mı?
Hayır, hafta sonuna rastlayan tatiller kanuna göre sonraki iş gününe aktarılmaz. İki bayramın aynı güne denk gelmesi de ek tatil günü oluşturmaz.